STELLENAUSSCHREIBUNG
Im Team der Kinder- und Jugendmedizin der Kliniken Nordoberpfalz AG ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als
# Assistenzarzt (m/w/d)
am Standort **Klinikum Weiden** in **Vollzeit** (40 Wochenstunden) zu besetzen.
# Willkommen bei der KNO:
Die KNO ist der **erste Ansprechpartner** in Sachen **Gesundheit in der nördlichen Oberpfalz** – von einer zuverlässigen und erstklassigen medizinischen Grundversorgung bis hin zur Spitzenmedizin.
Die Kliniken Nordoberpfalz überzeugen mit **hochwertiger Versorgung, umfassender Therapie** und **modernster Medizintechnik** sowie vielfältigen Möglichkeiten der **persönlichen Weiterentwicklung** innerhalb eines **motivierenden Arbeitsumfeldes**.
# Das erfüllt Sie:
- Sehr vielseitiges, breites pädiatrisches Spektrum
- Volle Weiterbildung Kinder- und Jugendmedizin
- Weiterbildungsmöglichkeit SP Neuropädiatrie 36 Monate
- Weiterbildung SP Neonatologie 18 Monate
# Das sind Sie:
- Sie sind Arzt (m/w/d) mit deutscher Approbation oder Berufserlaubnis
- Gute deutsche Sprachkenntnisse
- Sie begeistern sich für die Kinder- und Jugendmedizin
- Sie besitzen ein hohes Maß an Engagement, Teamgeist und sozialer Kompetenz
- Einfühlsamer, empathischer Umgang mit unseren Patienten und deren Familien
- Belastbarkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich
## **Darauf können Sie sich freuen und verlassen:**
- Eine interessante Position innerhalb eines großen und modernen Klinikverbundes
- Motivierendes Arbeitsumfeld mit kurzen Dienstwegen, flachen Hierarchien und enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
- Im Sinne der europarechtlichen Vorgaben zur Entgelttransparenz erfolgt die Vergütung für diese Position nach den Bestimmungen des **TV-Ärzte/VKA** in der **Entgeltgruppe I**. In Abhängigkeit von Ihrer individuellen, anrechenbaren Berufserfahrung ergibt sich daraus bei einer Vollzeit-beschäftigung zum Einstieg eine monatliche Bruttogehaltsspanne zwischen Stufe 1, 5.722,05 € und Stufe 3, 6.278,07 €. Höhere Erfahrungsstufen bis maximal Stufe 6, 7.355,29 € sind bei entsprechender anerkannter Vorerfahrung im Rahmen der tariflichen Prüfung möglich.
- 31 Tage Jahresurlaub
- Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Betriebliche Altersversorgung über die ZVK
- Präventionsprogramme aus dem betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiterrestaurant, Dienstradleasing und viele weitere Corporate Benefits
- Leben und arbeiten in einer junggebliebenen Stadt im Herzen der Oberpfalz in landschaftlich reizvoller Umgebung mit vielen Kultur- und Freizeitangeboten.