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Art Director Performance Creatives (m/w/d)

Company
Performancepixel GmbH
Listed on
Arbeitnow
Location
Berlin Remote
Employment type
Full time
Team
Remote
Posted
Nov 3, 2026

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Wir sind eine Performance Marketing Agentur mit einem großen Fokus auf Creative Design. Wir entwickeln datengetriebene Ad Creatives, Creative Strategien und skalierbare Produktionsprozesse für Social Ads, vor allem auf Meta und TikTok, und produzieren dabei über 1.000 Creatives im Monat.

Kurz zur Einordnung, weil der Begriff Performance Creatives oft ein bisschen unklar ist: Damit meinen wir ganz einfach Werbeanzeigen für Social Media, also Bilder, Videos und UGC Ads für Instagram, Facebook und TikTok. Für YouTube erstellen wir die auch, unser größter Fokus liegt aber ganz klar auf Meta Ads (Instagram und Facebook) und TikTok Ads.

Dabei arbeiten wir mit richtig großen Playern zusammen und begleiten sie strategisch, zum Beispiel Nivea, Sixt, Shop Apotheke, mymuesli, Steiff, Gothaer, Finanzguru, Pixum und Olavson.

Jetzt suchen wir einen Art Director in Vollzeit, der bei uns die kreative und strategische Leitung übernimmt. Das ist für uns eine extrem wichtige Rolle. Du entwickelst nicht einfach schöne Designs, du entwickelst Creative Strategien, die auf Research und Daten basieren, bist ganz nah an unseren Kunden dran, bereitest Reportings auf und leitest unser Design Team.

Beim Thema AI sind wir extrem weit vorne. Unser Setup basiert auf Claude, Figma und Higgsfield, nicht auf Adobe, und wir setzen einfach viel daran, jedem im Team richtig gute AI Prozesse an die Hand zu geben. Du kannst bei uns also super viel lernen. Wichtig ist nur, dass du in diesen Tools wirklich selbstständig arbeiten kannst.

Genau deshalb arbeiten wir zielbasiert und nicht nach Zeit. Flexible Arbeitszeiten sind bei uns ganz normal, und wenn du es schaffst, deine Prozesse smart zu optimieren, hast du neben dem Job auch einfach ein richtig gutes Leben.

Aufgaben

Qualifikation

Benefits

Unser Prozess

Weil die Rolle für uns so wichtig ist, gehören eine Testaufgabe und ein Interview fest zum Prozess dazu.

  1. Bewerbung einreichen (CV + Portfolio/Case Studies)

  2. Kennenlerngespräch mit Gerrit (GF)

  3. Testaufgabe: ein Strategy Case (bezahlt)

  4. Interview: Du stellst uns deine Testaufgabe vor, danach sprechen wir über die Rahmenbedingungen

Zusätzliche Infos:

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