Vi søker legevikar sommeren 2027

Er du medisinstudent med midlertidig lisens, eller nyutdannet lege som venter på LIS1-stilling? Ønsker du en spennende og utfordrende sommerjobb ved Norges tredje største akuttsykehus?

Vi søker inntil 80 legevikarer til sommeren 2027, i perioden uke 25 - 32 (21. juni - 15. august). Oppgi hvilke uker du kan arbeide - kandidater som kan jobbe sammenhengende i åtte uker vil bli prioritert. Angi og om du kan ha opplæring før uke 25. Oppstart etter avtale. 

Dette er en felles annonse for flere klinikker og avdelinger ved Stavanger universitetssykehus (SUS). Etter søknadsfristen fordeles aktuelle kandidater til de ulike enhetene. Eventuelt tilbud om sommerengasjement gis kun fra én klinikk eller avdeling ved SUS, selv om du har oppgitt interesse for flere. Vi ber deg derfor oppgi hvilke klinikker og avdelinger du helst ønsker å jobbe på, i prioritert rekkefølge.

Denne stillingsannonsen gjelder for følgende klinikker og avdelinger:

• Klinikk for psykisk helsevern voksne (KPHV). Består av fire sykehusavdelinger: akutt-, affektiv- og psykose-, alders- og sikkerhetspsykiatri. I tillegg er det distriktspsykiatriske sentre i Stavanger, Sandnes, Sola og Dalane
• Klinikk PH barn, unge og rusavhengige, avdeling PBU poliklinikk 
• Kirurgisk avdeling
• Gastrokirurgisk avdeling
• Ortopedisk avdeling
• Nevrologisk avdeling
• Mottaksklinikken (indremedisin)
• Avdeling for blod- og kreftsykdommer  

Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden.

Psykiatri:

• Utredning og behandling av pasienter under veiledning
• Vakt i psykiatrisk mottak på lik linje med på LIS1 kan være aktuelt

Somatikk:

• Pasientrelaterte arbeidsoppgaver på sengepost og akuttmottak
• Vakttjeneste på lik linje med LIS1 i primærvakt kan være aktuelt

• Du må ha midlertidig lisens for hele den aktuelle perioden eller norsk autorisasjon som lege
• For studenter kreves det at kandidaten har midlertidig lisens for den aktuelle perioden. Opplys i søknaden når lisens forventes innvilget. NB! Dette må kandidaten selv sørge for å få på plass i god tid før start
• Ved utvelgelse av kandidater vektlegger vi relevant erfaring og kompetanse. Dette må dokumenteres med attest som vedlegg til søknaden for å bli vurdert
• Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått norsktest på B2 nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelse av allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller, fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå
• Kjennskap til norsk helsevesen gjennom tidligere arbeidserfaring vil bli vektlagt
• Kjennskap til Stavanger universitetssjukehus og regionen er en fordel
• Kjennskap til pasientjournalsystemet DIPS og medikamentssystemet Meona vil bli vektlagt
• Vi vektlegger at du kan jobbe hele perioden
• Oppgi gjerne om du ønsker primært sengeposttjeneste eller poliklinikktjeneste ved DPS i psykiatrien

• Motivasjon og interesse for fagfeltet
• Faglig dyktighet 
• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
• Bidra til godt arbeidsmiljø
• Fleksibilitet og initiativrik
• Innsatsvilje og selvstendighet 
• Personlig egnethet vektlegges

• En utfordrende arbeidsplass preget av høy kompetanse
• Faglige utfordringer
• Spennende arbeidsoppgaver innenfor et godt kollegialt miljø
• HjemJobbHjem-avtale (god rabatt på 30-dagersbillett for buss og tog i Rogaland samt gratis bruk av bysykkel)
• Lønn i samsvar med gjeldende overenskomst
• I psykiatrien vil du delta i et obligatorisk dagskurs om fag og prosedyrer den første dagen i arbeidsperioden.
• Psykiatrisk klinikk har ukentlig veiledning og undervisning i sommermånedene
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Gode velferdsordninger som blant annet turgruppe og bedriftsidrettslag

Vi oppfordrer alle søkere til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Har du utdanning fra utlandet, legg ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.

Mangfoldserklæring

Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonsevne og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for et inkluderende rekruttering.

Om arbeidsgiveren:

Helse Stavanger HF, Stavanger universitetssjukehus, har ansvar for spesialisthelsetjenesten i Sør-Rogaland. Med nærmere 8000 ansatte er vi en av regionens største arbeidsgivere. Pasientbehandling, utdanning av helsepersonell, pasientopplæring og forskning er våre hovedoppgaver. Les mer på www.helse-stavanger.no. 

Helse Stavanger HF skal så langt som mulig gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi ønsker å rekruttere medarbeidere uavhengig av kjønn med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiv for å bidra i spesialisthelsetjenesten.